บริษัทวอลท์ดิสนีย์จำกัดถูกฟ้องร้องเรียกค่าเสียหายจากการจ้างพนักงานหญิงนโยบายของบริษัทเช่นการอ้างอิงค่าจ้างพนักงานใหม่ในเงินเดือนก่อนหน้ามีผลกระทบการเลือกปฏิบัติต่อผู้หญิง การฟ้องร้องดำเนินคดีตามกฎหมายในนามของผู้หญิงสองคนอ้างว่าบริษัทไม่มีกลไกภายในเพื่อให้มั่นใจว่าผู้หญิงจะไม่ได้รับค่าจ้างน้อยกว่าชายที่ทำงานเดียวกัน

ดิสนีย์ปฏิเสธข้อกล่าวหาที่เรียกพวกเขาว่า “ปราศจากบุญ” ตามรายงานการร้องเรียนในวาไรตี้นักวิเคราะห์การเงิน LaRonda Rasmussen ได้แสดงความกังวลเกี่ยวกับการจ่ายเงินของเธอกับทรัพยากรมนุษย์ของดิสนีย์หลังจากค้นพบชายหกคนที่แบ่งปันตำแหน่งงานเดียวกันได้รับค่าตอบแทนมากกว่าเธอ มันอ้างว่าความแตกต่างของการจ่ายเงินมีตั้งแต่ $ 16,000 ต่อปี